6 Snelle en gemakkelijke manieren om met nieuwsgierige co om te gaan

Heb je het moeilijk met collega's die niet kunnen stoppen met nieuwsgierigen? Hier zijn 6 eenvoudige manieren om met nieuwsgierige collega's om te gaan, en ze zijn ook effectief!

Het werken met een groep mensen kan best leuk zijn, vooral als die mensen dichtbij je leeftijd zijn en je gemeenschappelijke interesses delen.

En chatten met collega's kan de dag zeker verlevendigen en vervelende taken veel sneller laten verlopen.

Er beginnen echter problemen te ontstaan ​​wanneer medewerkers overdreven nieuwsgierig worden.

We willen altijd de beste versies van onszelf aan onze bedrijven presenteren, dus er zijn een aantal mogelijk gênante, privézaken waarvan we niet willen dat degenen met wie we samenwerken weten.

Dit is vooral belangrijk als u in een baan werkt waarbij u met het publiek te maken hebt, omdat gevoelige informatie in die situaties vrij snel en naar een groot aantal mensen kan reizen.

Hoe effectief omgaan met nieuwsgierige medewerkers

Vaak krijgen we een Catch-22 te zien. We willen onze collega's niet afsnijden en hen laten denken dat we niet geïnteresseerd zijn om met ze te praten, maar we willen ook niet alles over onze significante anderen, ons gezinsleven en onze geschiedenis uit het verleden morsen, een van beide.

Gelukkig zijn er een aantal manieren om een ​​collega af te weren, wanneer deze begint te vragen om meer informatie over jou, zonder hen te beledigen. Hieronder worden de beste strategieën hiervoor gedetailleerd beschreven.

# 1 Kijk druk

Wanneer je meneer of mevrouw Nosy op weg naar je bureau of werkstation ziet, zorg er dan voor dat je lijkt alsof je heel hard aan het werk bent. Begin met het typen van een e-mail of staar naar een stapel papierwerk met een uitdrukking van extreme focus.

Hierdoor kunnen ze beseffen dat dit niet het ideale moment is om te stoppen en te chatten, maar als ze toch stoppen, moet je een overdreven klacht indienen over alle taken die je de komende uren moet voltooien. Daarmee moeten ze de hint nemen dat je geen tijd hebt om te praten en doorgaan met hun werkplekdoorloop.

Als je echter een nieuwsgierige collega hebt die zich totaal niet bewust is van subtiele signalen, moet je misschien je toevlucht nemen tot doen alsof je aan de telefoon bent wanneer je ze ziet aankomen, maar doe dit alleen als je ze echt moet vermijden. Als je te vaak aan deze truc trekt, kan de Nosy One aanslaan.

# 2 Wijzig het onderwerp

Als je het bijvoorbeeld in algemene termen over seks hebt en je collega je vraagt ​​met hoeveel mensen je hebt geslapen, kun je zoiets zeggen als: "Ik kijk graag naar sexy romantische films op dates. Wat is volgens jou de stomste film die je zou kunnen kijken met een huidige of potentiële significante andere? '

Op die manier blijf je binnen hetzelfde algemene gebied van het onderwerp dat je besprak, maar door het verschijnen van films, zal je niet gedwongen worden om over seks te praten in relatie tot jezelf.

# 3 Vraag hen in plaats daarvan naar zichzelf

Mensen die nieuwsgierig zijn, praten vaak graag over zichzelf en stellen anderen persoonlijke vragen omdat ze automatisch aannemen dat iedereen dat ook doet! Als u geen zin heeft om op hun vragen te reageren, kunt u hun vragen op hen terugzetten. Als een collega je bijvoorbeeld vraagt ​​hoe je ouders opgroeiden en je geen zin hebt om in de put van disfunctie te duiken die je naaste familie was, kun je zeggen: "Oh, het waren typische ouders, ik Raad eens. Hoe waren die van jou? '

Als je collega echt het soort persoon is dat hierboven wordt genoemd, zullen ze meteen in discussie gaan over hoe geweldig * of vreselijk * hun jeugd was, en vergeten dat je allesbehalve een klankbord bent voor hun eigen fascinerende verhalen.

Aan de andere kant, als ze ook niet over hun familie willen praten, zal je vraag hen hopelijk doen beseffen hoe vervelend het is wanneer andere mensen de behoefte voelen om botweg persoonlijke vragen te stellen.

# 4 Ververs ze tot tranen

Je nieuwsgierige collega stelt je waarschijnlijk veel vragen en houdt zich bezig met alle details van je leven omdat ze denken dat je interessant voor hen bent of zou kunnen zijn. Om ze te laten stoppen met rondneuzen in uw bedrijf, moet u ze ongelijk bewijzen!

Als ze besluiten dat je de grootste saai ooit bent, zullen ze waarschijnlijk minder op je letten en in plaats daarvan naar informatie van anderen vissen. Om ze tot tranen te vervelen, moet je de meest alledaagse antwoorden op hun vragen geven die je maar kunt.

Als ze zeggen: "Hoe was je weekend?" antwoord met zoiets als: “Het kwam en ging gewoon. Ik heb in feite de hele tijd geslapen, 'en als ze vragen of je de laatste tijd op een geweldige date bent geweest, zeg dan iets saai en vrijblijvend, zoals:' Nee, ik kom er echt niet zoveel uit. '

Natuurlijk zal deze strategie niet werken als ze je vaak een goede tijd bezorgen, maar het zal werken als de nieuwsgierige persoon niet al heel bekend met je is.

# 5 Houd persoonlijke bezittingen onder controle

Nieuwsgierige mensen hebben een talent om alles op te merken in de omgeving van een ander, inclusief kleine, onopvallende dingen die niet op de radar van de gemiddelde persoon zouden verschijnen. Terwijl u met hen praat, probeert een nieuwsgierige collega waarschijnlijk de papieren op uw bureau te lezen of hun nek te verdraaien om over uw schouder te kijken en de foto's op uw kastmuur te inspecteren.

Als een van je bureauladen open is, is het praktisch gegarandeerd dat ze een beetje naar binnen proberen te kijken. Nadat ze dit allemaal hebben gedaan, vragen als "Wat is dat?" of "Wie is dat?" vaak volgen.

Hoewel het leuk is om persoonlijke bezittingen op of bij je bureau te hebben, moet je, als je de Nosy Ones buiten je zaken wilt houden, elk bewijs verbergen dat je buiten je werk een uitgebreid persoonlijk leven hebt.

Bewaar persoonlijke foto's en documenten in plaats daarvan in een portemonnee, tas of gesloten lade, en als je ze echt aan iemand wilt laten zien, haal ze er dan tijdelijk uit. Natuurlijk, als een van je collega's nieuwsgierig is naar een werkgerelateerd document, en het is iets dat iedereen mag zien, geef ze dan een korte glimp - dit kan vooralsnog zelfs hun honger naar kennis lessen.

# 6 Beperk contact met sociale media

Als een collega op kantoor nieuwsgierig is, let dan op aan hoeveel sociale netwerkplatforms u deze toevoegt. De persoonlijkheden van mensen buiten het werk verschillen meestal niet zo veel van de persoonlijkheden die ze daar presenteren, dus de kans is groot dat uw collega op een gegeven moment uw Facebook- en Twitter-pagina's doorneemt en naar uw YouTube-geschiedenis kijkt tijdens hun vrije tijd.

Dit zal hen nog meer ideeën geven als het gaat om dingen om je naar te vragen, als ze nog niet alles over je hebben ontdekt door door zeven jaar foto's te bladeren en vijf van je beste vrienden te kruipen.

Heb niet het gevoel dat je moet weigeren om collega's toe te voegen aan sociale media, maar als een bepaalde persoon een beetje een snoop is, beperk dan de informatie waartoe ze toegang hebben door ze alleen aan één netwerk toe te voegen of ze met een beperkt profiel in te stellen toegang *, hoewel helaas niet alle sites deze optie bieden *.

Als je bang bent dat je zelf de nieuwsgierige medewerker wordt, of zelfs verteld bent dat je een beetje te nieuwsgierig bent op het werk, gebruik deze dan als een herinnering aan wat je niet moet doen als je wilt voorkomen dat je collega's.

Als je deze zes strategieën om met nieuwsgierige collega's om te gaan in gedachten kunt houden, kun je aardig met ze blijven spelen zonder het risico te lopen dat ze te weten komen over de verjaardag van de moeders hond van de vriend van je zus, en openlijk genoeg informatie over je verzamelen om een ​​allesomvattend boek over je leven te schrijven!